給与・昇給・賞与に関する
ベトナム最新データを収録

目的に応じて使い分けできる3種類の統計データを販売中。

人事制度設計や経営報告資料にも使える、現場視点のリアルな給与相場データです。

調査継続16年、信頼される統計データをご提供しています。

2026年版

ベトナム製造業|給与予測レポート

2025年の給与実績x昇給予測に基づく、
2026年の製造業給与予測レポート

対象業界
製造業特化
対象企業数
142
分析軸
地域x社員規模x
操業年数x製造職種
データポイント
P10-25-50-75-90
言語 Japanese flag 日本語 Vietnamese flag ベトナム語 English flag 英語
販売価格
1言語単体
900 USD
(ロイヤルティ価格* 600USD)
2言語セット
1,100 USD
(ロイヤルティ価格* 800USD)
3言語セット
1,300 USD
(ロイヤルティ価格* 1,000USD)

*給与レポート、又は、昇給・賞与レポートをご購入済みのお客様は、ロイヤルティ価格が適用されます。

主な活用シーン
活用1 2026年度の給与改定・賃金レンジ設定に
活用2 社員数・操業年数・地域x製造職種別の参照に
活用3 P10~P90の参照でより戦略的な賃金設計に
2026年版

ベトナム昇給・賞与レポート

2025年末から2026年度にかけての昇給・賞与予測レポート

業界数
14+
対象企業数
427
地域数
11+
主な調査項目
昇給・賞与・初任給・手当・福利厚生等
言語 Japanese flag 日本語 Vietnamese flag ベトナム語 English flag 英語
販売価格
1言語単体
600 USD
 
2言語セット
800 USD
 
3言語セット
1,000 USD
 
主な活用シーン
活用1 昇給・賞与方針や人件費予算の検討に
活用2 初任給や福利厚生動向の把握に
活用3 本社稟議時の添付資料に
2025年版

ベトナム給与レポート

業界x職種x職位x地域ごとの実支給ベースの給与統計レポート

業界数
16+
対象企業数
392
職種数
74+
データポイント
P25-50-75
言語 Japanese flag 日本語 Vietnamese flag ベトナム語 English flag 英語
販売価格
1言語単体
1,200 USD
 
2言語セット
1,400 USD
 
3言語セット
1,600 USD
 
主な活用シーン
活用1 自社の労働市場での競争力の把握に
活用2 自社の賃金レンジの設計や見直しに
活用3 本社稟議時の添付資料に

自社のニーズに最も適したレポートを選ぼう!

各レポートの特徴
製造業レポート
昇給・賞与レポート
給与レポート
データタイプ
予測値 実績値+予測値 実績値
データポイント
P10-25-50-75-90 P25-50-75 P25-50-75
主な調査項目
職種x職位別給与水準 昇給・賞与・初任給・手当・
福利厚生・人員増減等
職種x職位別給与水準
対象業界
製造業特化 14+業界 16+業界
主な分析軸
x9省・市
x18職種
x12職位
x5段階の社員規模
x4段階の操業年数
x11省・市 x3地域
x74職種
x12職位
対象企業数
142社 427社 392社
調査実施時期
2025年11~12月調査 2025年5~7月調査
調査手法
2025年の給与実績x2026年に
向けた昇給予測に基づき2026年度の
給与水準を予測計算
各社の11月時点の予測値を
アンケート調査
各社の5月に実支給した給与データを
元に統計処理

よくある質問

はい、本ページ冒頭の各レポート紹介欄の「サンプルを見る」ボタンから、主要ページの一部をご覧いただけます。
レポートの目次や回答企業の属性、記載データの形式などをご確認いただけます。

レポートは日本語・英語・ベトナム語の3言語に対応しています。
言語ごとに個別での販売、または2言語・3言語のセット販売も行っております。

レポート代金のご入金が確認でき次第、ご登録いただいたメールアドレス宛に、PDF形式のレポートデータを即日納品いたします
(ただし、平日の営業時間外および土日の場合は翌営業日の対応となります)。

銀行振込にてお願いしております。法人対応をご希望の場合は、下記の「担当者に相談する」フォームより、
社名やその他の必要情報をお知らせください。ベトナム政府指定のレッドインボイスの発行にも対応しております。

「ベトナム給与レポート」は、各企業の実支給の給与額(ペイロールデータ)を回収し、統計処理したものです。
「ベトナム昇給・賞与レポート」は、各企業からのアンケート回答(予測値)をもとに集計しています。
なお、調査方法の詳細は各レポート内にも記載しています。

オーダーメイド給与ベンチマークサービス

自社の条件に合わせた精緻な分析を実現

「2025年版ベトナム給与統計」が即時活用できるReady-madeのベンチマークレポートであるのに対し、このサービスでは、自社の業界・規模・地域など固有の希望条件に沿ったオーダーメイド分析を行います。

本サービスで得られる内容

1. Ready-madeのレポートではカバーできない希望条件での精緻な給与ベンチマーク

(条件指定可能な比較軸の例)

業界 サブ業界 職種 特殊職種 職位 商材 操業年数 社員数規模 勤務地 工業団地 希望のパーセンタイル値 など

2. 自社の給与水準の市場相場でのパーセンタイル値を報告

3. 1や2を踏まえた、最新相場に基づく適正給与レンジを提案

サービス仕様

リードタイム: 約1〜1.5か月(詳細分析のため)

用途例:

  • 自社賃金制度の精緻な設計・見直し
  • 特定の人事課題に対する特殊条件での相場比較
  • 本社承認に向けた説得材料の提示

サンプルページ

給与水準比較チャート

給与水準比較
チャート

市場におけるパーセンタイル値

市場における
パーセンタイル値

適正給与レンジの提案

適正給与レンジの提案

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過去版レポートのご案内

最新版以外にも、ベトナム給与統計データは2010年版から、ベトナム昇給・賞与予測データは2020年版からご提供可能です。
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過去版
(2010年版~)
ベトナム給与統計データ
2024年版(2024年5月調査)
2023年版(2023年5月調査
2022年版(2022年5月調査
2021年版(2021年5月調査
過去版
(2020年版~)
ベトナム昇給・賞与予測データ
2024年版(2023年12月調査)
2023年版(2022年12月調査)
2022年版(2021年12月調査)
2021年版(2020年12月調査)
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